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Références
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| AXA
- TOSHIBA -FONCIA -
SOLUFIMMO
- BOUYGUES: -
THERMO - C.R.Q.P. -
AMERICAN EXPRESS - UNISYS
- SUN - INVESTESSOR >
(France) |
| PATEK
PHILIPPE - LEE HECHT
HARRISON > (Suisse) |
| UCB
CHEMICAL > (Belgique) |
| HEC
entrepreneurs –- IPAG -
Ecoles des managers -
Audencia - ENST Télécom
Paris Tech - Ecole
centrale de Nantes -
Centre de Formation au
Management du Ministère
de la Défense - CCI Nantes > (France) |
| CENTRE
DE FORMATION DES BANQUES
PRIVEES GENEVOISES >
(Suisse) |
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Témoignages
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Le profil RADHAR
développé par HRI
repose sur les
"sciences cognitives"
Présentation
du
modèle comportemental
sous-jacent dans
"Cerveau, communication et management"
RADHAR
= Resources
and Aptitudes Detector for Human Activities
Review
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